Город Славгород
Муниципальный округ город Славгород Алтайского края

 «5-ая трудовая» четверть открыта!

 «5-ая трудовая» четверть открыта!.

В этом году открытие «5-й трудовой» четверти в городе Славгороде состоялось 3 июня в актовом зале Центра творчества детей и молодежи. На торжественной линейке присутствовали трудовые отряды, наставники и почетные гости.
Мероприятие открыла Мария Богдан, педагог-организатор Центра творчества детей и молодежи. Она пожелала школьникам успехов в трудовой деятельности, хорошего настроения, энтузиазма в работе и отдыхе.
С приветственным словом к трудотрядовцам обратилась Екатерина Смирнова, старший инспектор Центра занятости населения: «Дорогие ребята, поздравляю Вас с открытием «5-ой трудовой» четверти! Теперь у Вас появился шанс проявить себя, стать лучшими, среди лучших. Получить опыт работы в команде. И, конечно же, испытать гордость за свой труд. Уверена, что приобретенные профессиональные навыки в «5-й трудовой» четверти непременно пригодятся в будущей самостоятельной жизни».
По традиции «5-ая трудовая» открылась выносом флага. Почетное право внести флаг в этом году представилось Дмитрию Молодову, ученику 8 класса Славгородской школы.
В ходе праздника участники с удовольствием проверили свои знания в «огородной викторине» и приняли клятву добросовестно и ответственно относиться к порученной работе. Служить примером для других.
В текущем году при содействии Центра занятости населения планируется трудоустроить около 100 подростков.
Ребята будут заняты благоустройством школьных территорий, ремонтом помещений школ, выращиванием овощей и цветов на пришкольных участках.
- Трудовая четверть - это не только возможность заработать свои собственные первые деньги, но и проявить себя! Это - всегда новые друзья, - делится Дарья Антонюк, ученица 8 класса школы № 13.
Мы поздравляем всех с началом «5-ой трудовой» четверти! Желаем плодотворной работы, много добрых дел на благо родного города! 

Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie